 |
 |
|
Глава XII. Материальная ответственность сторон трудового договора§ 1. Общие положения Трудовой кодекс Республики Узбекистан (Введен в действие с 01.04.1996г.) Статья 185. Обязанность стороны трудового договора возместить вред, причиненный другой стороне Сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая в связи с исполнением обязанностей в сфере труда вред другой стороне, возмещает его по правилам, установленным настоящим Кодексом и другими нормативными актами о труде.Трудовой договор или заключаемое в письменной форме дополнительное соглашение к нему, а также коллективный договор могут конкретизировать материальную ответственность сторон трудового договора. При этом договорная ответственность работодателя перед работником не должна быть ниже, а работника перед работодателем выше, чем это предусмотрено настоящим Кодексом. Прекращение трудовых отношений после причинения вреда не влечет за собой освобождение стороны трудового договора от материальной ответственности.Статья 186. Условия наступления материальной ответственности Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за вред, причиненный ею другой стороне в результате своего виновного противоправного поведения (действия или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.Каждая из сторон обязана доказать размер причиненного ей материального вреда. | |||
|