При увольнении работника по инициативе работодателя, работнику выдается уведомление, о том что по истечение 2х месяцев с ним будет расторгнут трудовой договор. Но работник отрабатывает 1 месяц и подает заявление о досрочном прекращении с ним трудового договора. Ему необходимо выплатить денежную компенсацию взамен срока предупреждения (в моем случае за 1 месяц). Также ему положено выплатить выходное пособие. Как рассчитать эти выплаты (среднемесячное за 12 месяцев либо за последние 2 месяца) и каково их налогообложение (НДФЛ, ПФ).
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
FAQ
Поиск
Группы
Регистрация
Профиль
Личные сообщения
Вход
