Добавлено: Чт Авг 11, 2005 3:13 pm Заголовок сообщения: При чем здесь НДС?
Здравствуйте уважаемые бухгалтера и авторы форума !
Я был бы очень рад получить ваши ответы по разъяснению следующего вопроса.
Наше предприятие ежедневно представляет своим работникам бесплатный завтрак, обед и ужин. Затраты на еды начисляются как дополнительная выплата рабочим и потом та же сумма удерживается от зарплаты. Работники платят подоходный налог от этой суммы. Но сейчас налоговики спорят с нами и нагло утверждает, что предприятие должен платить НДС от этих выплат.
Как решить эту проблему по бухгалтерски ? Может лучше начислять затраты на еду как материальная помощь работникам и вычитать эти затраты за счет уменьшение оклад сотрудников ?
Добавлено: Пт Авг 19, 2005 5:25 am Заголовок сообщения: Re: При чем здесь НДС?
modern писал(а):
Здравствуйте уважаемые бухгалтера и авторы форума !
Я был бы очень рад получить ваши ответы по разъяснению следующего вопроса.
Наше предприятие ежедневно представляет своим работникам бесплатный завтрак, обед и ужин. Затраты на еды начисляются как дополнительная выплата рабочим и потом та же сумма удерживается от зарплаты. Работники платят подоходный налог от этой суммы. Но сейчас налоговики спорят с нами и нагло утверждает, что предприятие должен платить НДС от этих выплат.
Как решить эту проблему по бухгалтерски ? Может лучше начислять затраты на еду как материальная помощь работникам и вычитать эти затраты за счет уменьшение оклад сотрудников ?
Заранее спасибо.
А зачем вы удерживаете эту сумму с зарплаты? Или с зарплаты удерживается подоходный налог с этой суммы? Предусмотрите обеспечение бесплатным питанием в положении об оплате труда, в кол. договоре или в трудовом договоре, этот доход в натуральной форме облагайте подоходным налогом и не нужен никакой НДС. По аналогии с проездными карточками , вы же их начисляете в доход и выдаете в натуральной форме без НДС, а начисленный подоходный удерживаете с зарплаты. Обеспечение работников питанием не является предпринимательской деятельностью, это скорее мера социальной защиты работников. Но если вы приобретаете эти обеды с НДС, то в зачет его не берите. На мой взгляд это должно быть так.
Добавлено: Вс Окт 09, 2005 12:03 am Заголовок сообщения:
Обеспечение работников питанием - эта прочая деятельность по общественному питанию. Нужно платить налог на валовый доход (НВД). Так было разъяснено в НТВ (номер не помню).
Но с другой стороны, в инструкции по НВД не указан случай, когда предприятие помимо своей основной деятельности занимается также общественным питанием (там указаны только оптовая и розничная торговля). Т.е. получается, что следует платить НДС (п. 8 инструкции по НДС), а не НВД. Скорее всего это так.
А начислять работникам можно доплату на питание, удерживая подоходный налог и не начисляя ЕСП и пенсионный. Работники, получив доплату, расплачиваются в столовой или же она с них сразу удерживается при расчетах зарплаты.
Если же предусмотреть бесплатное питание, то подоходный и НДС все равно будут такими же. С подоходным, правда, в таком случае труднее. Нужно установить конкретную сумму питания на каждого работника.
Добавлено: Вс Окт 09, 2005 3:37 am Заголовок сообщения:
Это если они сами готовят обеды в своей столовой. А если приобретают и выдают?
В России, например, очень распространенная ситуация по обеспечению работников бесплатными обедами как именно социальная мера (входит в соц.пакет) и сами они не готовят, а покупают и выдают.
Андрей писал(а):
Обеспечение работников питанием - эта прочая деятельность по общественному питанию. Нужно платить налог на валовый доход (НВД). Так было разъяснено в НТВ (номер не помню).
Это если они кормят не только сотрудников, а еще и посетителей, то НВД с посетителей, а так это обслуживание собственного производства.
Андрей писал(а):
Т.е. получается, что следует платить НДС (п. 8 инструкции по НДС), а не НВД. Скорее всего это так.
А являются ли эти несчастные обеды - "товаром (работой, услугой)?
Андрей писал(а):
А начислять работникам можно доплату на питание, удерживая подоходный налог и не начисляя ЕСП и пенсионный. ... она с них сразу удерживается при расчетах зарплаты.
Согласна.
Андрей писал(а):
Если же предусмотреть бесплатное питание, то подоходный и НДС все равно будут такими же.
Но питание то не бесплатное, и сумма доплаты удерживается(при выдаче обеда) и подоходный с этой суммы. А если еще и НДС на эту же сумму сверху накрутить - то на месте рабочих я бы потребовала выдать наличными доплату на питание и пообедала бы в какой-нибудь забегаловке поблизости.
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
FAQ
Поиск
Группы
Регистрация
Профиль
Личные сообщения
Вход
