Пожалуйста подскажите какие разряды согласно тарифной сетке должны быть у разных должностей.Интересует АУП МОП СПЕЦИАЛИСТЫ И ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ.На государственном прелприятии.кто это регулирует и где могут быть официальные документации по этому вопросу кто сколько должен получать.Слесаря по разрядам своим какой разряд какой тариф.
Добавлено: Вс Авг 16, 2020 12:38 am Заголовок сообщения:
в штатном расписании, и по уставу надо смотреть кто утверждает его, у нас например, вышестоящая-учредитель, есть минимальные требования, а выше можно, обычно разрабатывают его кадр или юрист
в штатном расписании, и по уставу надо смотреть кто утверждает его, у нас например, вышестоящая-учредитель, есть минимальные требования, а выше можно, обычно разрабатывают его кадр или юрист
Вот именно что юристу дела нет .Я взяла предприятие и ужаснулась как а гос предприятии могут быть зарплаты 3 летней давности.Штатное расписание старое.И не кому нет дела.Как теперь им даказать что у каждой должности должен быть свой оклад.вот поэтому я спрашиваю где взять официально кто сколько должен получатть.У них Слесарь 6го разряда получает 500,0.борщица и сторож 300,0.Бухгалтер 950,0 на руки все это.Начисление у слесарей по 3,0 с капейкаи за час .у МОП 28800,У Специалистов 1072 ,0 начисление .Сколько же должно быть .Пожалуйста подскажите .Я так накидала саама вот думаю правильно ли. МОП по1 разряду Тарифной сетке .Слесарь 4 разряда по 2 тарифному разряду.слесарь 5 разаряда по 3 сетке и 6 слесарский разряд по 4 сетке .Сварщики и электрики по 5 сетке.Специалисты у нас это начальники тех отделов и абонеские отделы им по 10 разряду .Главбух по 11 .гл.инженер 13 разряд.и нначальник по 14.Пойдет такой расклад?
.У них Слесарь 6го разряда получает 500,0.борщица и сторож 300,0..Начисление у слесарей по 3,0 с капейкаи за час ..Сколько же должно быть .Пожалуйста подскажите .
lex.uz/docs/4346131
Цитата:
2. Определить, что:
а) минимальный размер оплаты труда:
является денежным выражением месячной тарифной ставки по первому разряду Единой тарифной сетки по оплате труда с тарифным коэффициентом 1,0;
является обязательным для всех работодателей, независимо от организационно-правовой формы и трудовых отношений, в качестве нижней границы оплаты труда работников, полностью выполнивших установленные трудовые нормы;
Цитата:
7. Повысить с 1 февраля 2020 года размер заработной платы работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, стипендий, пособий, а также материальной помощи малообеспеченным семьям в 1,07 раза.
Установить с 1 февраля 2020 года на территории Республики Узбекистан:
минимальный размер оплаты труда — 679 330 сумов в месяц;
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
FAQ
Поиск
Группы
Регистрация
Профиль
Личные сообщения
Вход
