Сайт www.fmc.uz Форум бухгалтеров и предпринимателей Узбекистана
Вопросы по налогообложению, праву и бухгалтерскому учету
 
Программы и файлы от наших пользователей FAQFAQ   ПоискПоиск   ПользователиПользователи   ГруппыГруппы   РегистрацияРегистрация 
 ПрофильПрофиль   Личные сообщенияЛичные сообщения   Подписка   ВходВход 
 

Компенсация при увольнении
На страницу Пред.  1, 2
 
Начать новую тему   Ответить на тему    Список форумов Форум бухгалтеров и предпринимателей Узбекистана -> Учет расчетов с работниками
Предыдущая тема :: Следующая тема  
Автор Сообщение
Умида
Ас бухучета


Зарегистрирован: 06.12.2008
Сообщения: 3001
Благодарности: 291/7
Откуда: Ташкент

СообщениеДобавлено: Сб Фев 03, 2018 8:46 pm    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

ESQ. писал(а):
При окладе 680 000 сумов, сумма компенсации за неиспользованный отпуск составит:

680 000/15 р.д. х 6,25 р.д.=283 333,33 сума

ESQ. писал(а):
Оформлен 31.12.2015?

Значит за период с 31.12.2015 по 30.12.2016 уже получил 25.11.2016.
За период с 31.12.2016 по 30.12.2017 получил 05.06.2017.

В периоде 31.12.2017 по 30.12.2018 отработал полный 1 месяц - в январе (с округлением).

15р.д./12х1 мес.=1,25 р.д.

1.900.000 сум./15 р.д.х1.25 р.д.=158.333,33 сум.


Если продолжительность отпуска 24 р.д. (15 осн. + 9 доп.), то вместо 15 подставляете 24.

ESQ. писал(а):
Значит полагаемое кол-во дней отпуска - 10 р.д. (24/12х5).

Сумма отпускных с оклада (без учета премий) 1 400 000/24х10=583 333,33 сума.


Уточните с премиями.


Куда делась продолжительность отпуска по ТК? Wink

здесь
ESQ. писал(а):

680 000/15 р.д. х 6,25 р.д.=283 333,33 сума

680 000/25,4 х 6 (6,25 округляется до 6) =160 629 сум

здесь
ESQ. писал(а):
1.900.000 сум./15 р.д.х1.25 р.д.=158.333,33 сум.

1 900 000/25,4 х 1 = 74 803 сум

здесь
ESQ. писал(а):
1 400 000/24х10=583 333,33 сума.

1 400 000/25,4 х 10 = 551 181 сум
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Александра
Новичок


Зарегистрирован: 10.05.2011
Сообщения: 14
Благодарности: 0/2
Откуда: Ташкент

СообщениеДобавлено: Ср Фев 07, 2018 11:42 am    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, очень нужно!! Сотрудник с ноября 16 - ноябрь 17 года взял отпуск в июне. Увольняется 03.01.18. у него компенсация за рабочий период с ноября 17 по январь 18 - 3 дня. Меня мучает вопрос с 1/12 премией. за какой период я должна взять доплаты? за последние 12 месяцев, или же с ноября по январь?
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Умида
Ас бухучета


Зарегистрирован: 06.12.2008
Сообщения: 3001
Благодарности: 291/7
Откуда: Ташкент

СообщениеДобавлено: Сб Фев 17, 2018 3:35 pm    Заголовок сообщения: Ответить с цитатой

Александра писал(а):
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, очень нужно!! Сотрудник с ноября 16 - ноябрь 17 года взял отпуск в июне. Увольняется 03.01.18. у него компенсация за рабочий период с ноября 17 по январь 18 - 3 дня. Меня мучает вопрос с 1/12 премией. за какой период я должна взять доплаты? за последние 12 месяцев, или же с ноября по январь?

компенсация 3 дня - за какой период? вот за за этот период и берете
Вернуться к началу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Показать сообщения:   
Начать новую тему   Ответить на тему    Список форумов Форум бухгалтеров и предпринимателей Узбекистана -> Учет расчетов с работниками Часовой пояс: GMT + 5
На страницу Пред.  1, 2
Страница 2 из 2

 
Перейти:  
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах

 


Powered by phpBB © 2001, 2005 phpBB Group