Здравствуйте.Подскажите пожалуйста, менеджер ООО-услуги в марте месяце отработал 19 дн,а 2 дня оформил отпуск без содержания з/платы по семейным обстоятельством.
Когда заполняю Справку-расчет: за 2 дня б/с доначисление делаю или нет? Оклад-450000,00:21Х19=407142,00Х15%=61071,00.Норматив ЕСП-84656,доначисление-23585.00.Правильно ли я делаю.Спасибо заранее.
Вы же сами пишете, что 19 дней отработал, а по графику 21 рабочий день. Формула расчёта : БРесп =K/n * N, где:
K — количество фактически отработанных дней
n — количество рабочих дней за месяц, установленное на предприятии;
N — норматив ЕСП на одного работника за месяц - у Вас 65% от минималки , т.е. 84656. Если бы у Вас 15% ЕСП выходило больше, то платите в бюджет 15%, а если Базовый Размер ЕСП больше, то делаете до начисление до Базового, и в бюджет платить Базовый. Посмотрите здесь
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах