Зарегистрирован: 06.12.2008 Сообщения: 3001 Благодарности: 291/7 Откуда: Ташкент
Добавлено: Пт Май 15, 2015 5:52 pm Заголовок сообщения:
Yana писал(а):
А в чем дурдом? Сотрудникам не сложно, они же загружают карту. Я просто прошу не выкидывать квитки, а отдавать мне. Никому не сложно, зато подтверждение получения заработной платы - 100 %.
Не обижайтесь, не хотела никого обидеть, но это излишне. Почему тогда Вы не просите выписку из банка своих поставщиков, которым перечисляете оплату по п/п?
А что делать институтам, заводам и другим крупным предпр-ям с тысячными ведомостями?
Добавлено: Пт Май 15, 2015 10:42 pm Заголовок сообщения:
Умида писал(а):
Не обижайтесь, не хотела никого обидеть, но это излишне. Почему тогда Вы не просите выписку из банка своих поставщиков, которым перечисляете оплату по п/п?
А что делать институтам, заводам и другим крупным предпр-ям с тысячными ведомостями?
Не обижаюсь, удивляюсь неожиданному хамству. На самом деле, у меня всего 9 человек и более надежного и менее трудозатратного способа создания обосновательной базы не знаю, так поделилась тем, в чем уверена
Добавлено: Пт Май 15, 2015 10:53 pm Заголовок сообщения:
А если сотрудник потярял пластиковую карту, но просит пока выдать ему наличными и не сообщать об утере в надежде найти карточку, является ли это нарушением? Можно ли пару месяцев выдать ему наличные только?
Зарегистрирован: 06.12.2008 Сообщения: 3001 Благодарности: 291/7 Откуда: Ташкент
Добавлено: Сб Май 16, 2015 8:00 am Заголовок сообщения:
Cola писал(а):
А если сотрудник потярял пластиковую карту, но просит пока выдать ему наличными и не сообщать об утере в надежде найти карточку, является ли это нарушением? Можно ли пару месяцев выдать ему наличные только?
Выдайте по ведомости или по расходному...в чем проблема? Никто не отменял выдачу з/п наличными.
А если сотрудник потярял пластиковую карту, но просит пока выдать ему наличными и не сообщать об утере в надежде найти карточку, является ли это нарушением? Можно ли пару месяцев выдать ему наличные только?
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах