Форум бухгалтеров и предпринимателей Узбекистана

[Anastaska1209]

нет. Аналогично. Арендатор не работодатель, а третье лицо. Есть работник, его арендатор (физ или юрик) и работодатель. Кто платит ИНПС? Работник как физическое лицо на добровольной основе.иначе получается что работодатель должен вести учет всех доходов своих работников, поскольку в законе не написано с доходов полученных у работодателя.

[Tati]

в первом и во втором примере имеется работник, который получает доход от своего работодателя- есть доход , значит есть НДФЛ и соответственно ИНПС . Ни в Положении , ни в Законе об ИНПС нет понятия физическое лицо при обязательном отчислении ИНПС, а есть понятие работник и работодатель. Если между арендатором и арендодателем есть трудовой договор , то они являются работником и работодателем , а ни как ни "третьими ", так трудовой договор заключен раньше договора аренды( изначально).

[Anastaska1209]

а еще есть понятие Индивидуальные предприниматели, члены дехканских хозяйств без образования юридического лица, а также другие граждане участвуют в накопительной пенсионной системе на добровольной основе. И договор аренды заключается не с работником, а с физическим лицом. Трудовой договор регулирует только трудовые отношения и к аренде не имеет отношения. Вы как предприятие заключили договор аренды с физическим лицом и это лицо не является вашим работником, будете удерживать ИНПС?

[Tati]

Если он не мой работник, то не удерживаем.

[Anastaska1209]

а что же так? вы же источник выплаты и НДФЛ платите?

[Anastaska1209]

Сторонами трудового договора являются работник и работодатель. Сторонами договора аренды являются арендатор и арендодатель. И с точки зрения законодательства это разные понятия, даже если это одно лицо. Директор предприятия сдает в аренду имущество этому же предприятию. Это лицо - и работодатель, и работник, и арендатор, и арендодатель. Зарплату получает по трудовому договору, арендную плату по договору аренды. С зарплаты ИНПС удерживается, с арендной платы - нет.

[Tati]

Убедили- сдаюсь

[Tati]

У меня был случай из практики- подарили работнику долю(100%) в уставном капитале другого предприятия, где мы являлись учредителями ( 100%)- по сути имущественный доход, но так как одариваемый был наш работник пришлось оплатить НДФЛ и ИНСП от стоимости этой доли.

[Anastaska1209]

а какой именно пункт ст 176 НК?

[Tati]

Вы правы , это не имущественный доход, а доход в виде мат.выгоды ст.177п.2

[Anastaska1209]

Видимо приравняли безвозмездно переданное имущество к подарку. Интересно, а если один из учредителей передает безвозмездно свою долю работнику, возникнет ИНПС или нет? я считаю что нет. А вы?

[Tati]

Я основываюсь на понятиях работодатель и работник. В данном случае учредитель не работодатель , следовательно ИНСП не платим.

[Tati]

С другой стороны- из моего примера- учредитель ООО в лице директора Сидорова , передает физическому лицу- директору Сидорову долю в другом ООО, где он является учредителем.

[Anastaska1209]

Кто именно передает - ООО в лице директора или сам учредитель?
И доля кому принадлежит ООО (т.е. ДП) или самому учредителю?

[Tati]

Решением учредителей , ООО "1" дарит своему работнику (директору ООО"1"), долю в уставном фонде ООО"2", где ООО"1" является учредителем со 100% долей