Пожалуйста, помогите с проводками !
По просьбе нашего работника перечислили деньги в больницу за его лечение, как быть с проводками.
д-т 43.10 - к-т 51.10.
Счет-фактура. д-т 47.10(работник) - к.т 60.10 (больница).
За лечению оплатили 1 700 000, и эта сумма не больше 12*МЗП, значит налогом не обложить эту сумму ?
Он не работает 5 рабочих дней, если в этом месяце 20 рабочих дней, он работает 15 рабочих дней, он получает зарплату за 15 дней+ 1700 000 ? Налогом обложить только заработную плату за 15 дней ?
Спасибо.
Согласно ст 179 НК:
3) суммы, уплаченные работодателем за амбулаторное и (или) стационарное медицинское обслуживание своих работников и их детей, а также расходы юридического лица на лечение и медицинское обслуживание, приобретение технических средств профилактики инвалидности и реабилитации инвалидов. Указанные доходы освобождаются от налогообложения в случае безналичной оплаты юридическими лицами организациям здравоохранения за лечение, медицинское обслуживание работников, а также в случае выдачи на основании документов, выписанных организациями здравоохранения, наличных денежных средств, предназначенных на эти цели, непосредственно работнику, а при его отсутствии - членам его семьи, родителям, или зачисления средств, предназначенных на эти цели, на банковский счет работника
Т.е. сумма полностью не облагается без учета 12 мин з/пл. Если предприятие берет на свои расходы то проводка следующая:
1)Дт 4330 Кт 5110 оплата аванса за лечение
Дт 6990 Кт 4330 зачет аванса
Дт 9439 Кт 6990 списание на затраты предприятия
Если Вы будете удерживать с сотрудника то:
2) Дт 4330 Кт 5110 оплата аванса за лечение
Дт 6990 Кт 4330 зачет аванса
Дт 4790 Кт 6990 списано на задолженность сотрудника
Дт 6710 Кт 4790 удержание с з/пл задолженности
А зарплату за 15 р/дней считаете как обычно - с удержанием всех необходимых налогов
Согласно ст 179 НК:
3) суммы, уплаченные работодателем за амбулаторное и (или) стационарное медицинское обслуживание своих работников и их детей, а также расходы юридического лица на лечение и медицинское обслуживание, приобретение технических средств профилактики инвалидности и реабилитации инвалидов. Указанные доходы освобождаются от налогообложения в случае безналичной оплаты юридическими лицами организациям здравоохранения за лечение, медицинское обслуживание работников, а также в случае выдачи на основании документов, выписанных организациями здравоохранения, наличных денежных средств, предназначенных на эти цели, непосредственно работнику, а при его отсутствии - членам его семьи, родителям, или зачисления средств, предназначенных на эти цели, на банковский счет работника
Т.е. сумма полностью не облагается без учета 12 мин з/пл. Если предприятие берет на свои расходы то проводка следующая:
1)Дт 4330 Кт 5110 оплата аванса за лечение
Дт 6990 Кт 4330 зачет аванса
Дт 9439 Кт 6990 списание на затраты предприятия
Если Вы будете удерживать с сотрудника то:
2) Дт 4330 Кт 5110 оплата аванса за лечение
Дт 6990 Кт 4330 зачет аванса
Дт 4790 Кт 6990 списано на задолженность сотрудника
Дт 6710 Кт 4790 удержание с з/пл задолженности
А зарплату за 15 р/дней считаете как обычно - с удержанием всех необходимых налогов
Да, если мы берем на свои расходы, это не является доходом работника, ? Эту сумму ни в зарплате и ни в отчетах НДФЛ как не облагаемый доход не указываю, правильно ? А вообще какой вариант лучший ? Мы не хотим у работника удерживать эту сумму.
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
FAQ
Поиск
Группы
Регистрация
Профиль
Личные сообщения
Вход
