Зарегистрирован: 06.12.2008 Сообщения: 3001 Благодарности: 291/7 Откуда: Ташкент
Добавлено: Вс Авг 17, 2014 10:22 am Заголовок сообщения:
Славовна писал(а):
Здравствуйте Уважаемые бухгалтера !!!! Мне нужна помощь в решении очень щекотливого вопроса. Работник ООО по некоторым объективным причинам не получал зар.плату в течение года. Теперь спустя некоторое время работник изъявил желание добровольно отдать часть накопленной зарплаты в ООО. Как поступить в таком случае? Меня интересует как правильно оформить с точки юридического вопроса и будет ли данная операция иметь налоговое обязательство и если можно проводки куда и по каким счетам я имею право списать данную сумму, имеется ли границы в таких случаях, Буду очень благодарна за помощь!!!!
В любом случае - безвозмездная безвозвратная финансовая помощь: отсюда и исходите.
Добавлено: Пн Июн 10, 2019 12:02 am Заголовок сообщения:
Здравствуйте, Уважаемые бухгалтера. Дублирую вопрос, т.к. не увидела выше ответа:
В течении 2х лет (выше писали, что не более 3х месяцев может быть задолженность) директору ООО заработная плата начислялась ( минимальная 5 дней в месяц) , но не выплачивалась. Налоги все погашались, через кассу ГНИ.
1. Подскажите, как лучше поступить с данной задолженностью? Оформить как пополнение УФ? Не повлечет ли данный шаг за собой последствия?
2. И как лучше поступить с той, которая будет образовываться в дальнейшем? Забросить N-ную сумму на р/c, как опять таки пополнение УФ и с нее уже выплачивать з.пл?
На фирме числится только директор, обороты нулевые, закрывать категорически отказывается. Либо пока не предпринимать ничего и собирать? Проблема в том, что это может растянуться на очень длительный промежуток времени. Заранее благодарю.
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
FAQ
Поиск
Группы
Регистрация
Профиль
Личные сообщения
Вход
